Oto Servis Yönetimi
Oto Serviste Personel Primi Nasıl Hesaplanır?
Usta primi toplam tutar mı, işçilik mi üzerinden hesaplanmalı? Tahmini ve hak edilen prim, iptal durumu ve örnek hesapla prim politikası kurma rehberi.
Devamını okuUsta prim hesaplama: hakediş servis kaydından doğsun
Servislerde görev alan personeli seçin, primleri otomatik hesaplayın ve alacakları takip edin. Servislerde görev alan personeli seçin, servis toplamına göre primleri hesaplayın ve personel alacaklarını tek ekrandan takip edin.
Prim, servis toplamıyla birlikte güncel kalır
Kart bilgisi istemiyoruz · Kurulum ve veri taşıma bizden · 14 gün sonunda zorunluluk yok
Carzi Standart pakette · 2.500 TL/ay’dan, KDV dahil · Fiyatları gör
Carzi içinde nasıl çalışır?
Personel Primleri
SRV-2026-0184 · Hak edildi
Toplam prim
₺1.500
İşi yapan
2
Prim matrahı
₺8.000
Burak Aydın
Usta · %10
₺800
Selin Koç
Teknisyen · %5
₺400
Ozan Demir
Danışman · %3,75
₺300
Primler personel hesaplarına alacak olarak işlendi
Günlük kullanımda
Bu özellik servise ne kazandırır?
Usta işi bitirdi, “benim primim ne kadar?” diye soruyor. Defter karıştırmak yerine, işi yapan personeli servis kaydına bağlarsınız; prim servis tutarından hesaplanır, iş bitince ustanın hesabına alacak olarak düşer. Ödemeyi yaptığınızda bakiye azalır. Bordro değildir; yalnızca servis primi takibidir.
- Prim hesabını servis toplamıyla birlikte güncel tutun
- Hakedişi servis kaydı ve durumuyla birlikte izleyin
- Usta bakiyesini ve ödeme geçmişini tek yerde görün
- Ay sonunda “bu ustaya ne kadar borcum var?” sorusunu hemen yanıtlayın
Gerçek ürün ekranı
Carzi içinde nasıl göründüğünü inceleyin
Demo verileriyle hazırlanmış ekranlarda özelliğin günlük kullanımdaki karşılığını görün.
Personel ve Prim Yönetimi servisinizde nasıl çalışır, kendiniz görün
14 gün ücretsiz hesabınızı açın; kendi servis kayıtlarınızla deneyin ya da WhatsApp’tan sorun.
Modül kapsamı
Personel ve Prim Yönetimi içinde neler var?
- 1Personele özel varsayılan prim oranı
- 2Servis kaydında personel seçip oranı o iş için değiştirme
- 3Servis genel toplamı üzerinden prim hesabı
- 4Prim, iş Teslim Edildi olunca personel alacağına dönüşür
- 5Hak Edilen, Ödenen ve Ödenecek Bakiye toplamları
- 6Personel ödemesi kaydı
- 7Servis iptal edilirse prim iptali ve düzeltme hareketi
- 8Personeli pasife alma; geçmiş primler korunur
- 9İsteğe bağlı kullanıcı hesabı bağlantısı
Akışın devamı
Nasıl kullanılır?
Personeli tanımlayın
Soldaki menüden Personel > Personel Ekle. Ad soyad, görev (ör. Usta), varsayılan prim oranı (%), işe giriş tarihi ve çalıştığı şubeleri girin. Prim oranı 0 ile 100 arasında olmalıdır.
İstiyorsanız sisteme erişim verin
“Sistem erişimi verilsin mi?” sorusuna evet derseniz mevcut bir kullanıcıyı bağlarsınız ya da yeni kullanıcı açarsınız. Hayırsa personel yalnızca prim takibi için kayıtlı kalır.
Servis kaydında ustayı seçin
Kayıt açıldıktan sonra Personel Primleri sekmesinde “İşi yapan personel ekle” deyin. Oran ustanın varsayılanıyla gelir; bu işe özel değiştirebilirsiniz. Birden fazla usta ekleyebilirsiniz.
Primi görün
Sekme, servisin genel toplamı üzerinden hesaplanan prim tutarını ve toplam personel primini gösterir. Servis Teslim Edildi olmadan prim hesaba işlenmez, bekler; iş bu durumlardan birine geçince “Hak edildi” olur ve personel alacağına işlenir.
Hakedişi izleyin
Personel kartındaki Hesap Hareketleri sekmesi hak edilen toplamı, ödenen toplamı ve ödenecek bakiyeyi tarih aralığıyla gösterir; ekstreyi PDF, Excel, e-posta ya da WhatsApp ile paylaşabilirsiniz. Servis Kayıtları sekmesi hangi işlerden prim doğduğunu listeler.
Ödemeyi kaydedin
“Ödeme Ekle” ile ustaya yaptığınız ödemeyi tarih ve tutarla girin; bakiye düşer. Servis sonradan iptal edilirse ya da toplam değişirse sistem prim düzeltme ya da iptal hareketi oluşturur; geçmiş korunur.
Pratik ipucu
Varsayılan oranı ustayla yaptığınız genel anlaşmaya göre girin; farklı bir iş için servis kaydında o ustanın oranını değiştirin. Ay sonunda Hesap Hareketleri’ndeki Ödenecek Bakiye’yi ustayla birlikte okuyun. Ödemeyi kaydettiğiniz anda bakiye düşer, tartışma çıkmaz.
Kime uygun?
Ustaya iş başına yüzde veren ve işi kimin yaptığını bilmek isteyen servislere. Ustalar sabit maaşla çalışıyor ve prim almıyorsa bu modüle ihtiyacınız olmayabilir; yalnız usta atamayı panoda kullanmak isteyebilirsiniz.
Prim hesabı: Prim servisin genel toplamı üzerinden hesaplanır; parça maliyeti düşülmez. Bordro, SGK ve yasal ücret hesabı muhasebecinizde kalır. Standart pakettedir.
Personel ve Prim YönetimiHakedişin hangi işten doğduğu belli olsun
Örnek: Usta Mehmet ayda 40 işe girdi; varsayılan primi yüzde 10. Ay sonunda “bu ay ne kadar hak ettim?” diye soruyor. Her servis kaydında Mehmet seçili olduğu için Personel kartında hangi işten ne kadar prim doğduğunu satır satır gösterirsiniz. Henüz teslim edilmemiş işlerin primi bekler, Teslim Edildi olanlar Hak edildi olur. Ödediğinizi kaydedince bakiye düşer. Bu, bordro değil; yalnızca servis primi takibidir.
Günlük kullanımda üç adım
- 1Personel kartında varsayılan prim oranını belirleyin; servis kaydının Personel Primleri sekmesinde işi yapanı seçin.
- 2Servis Teslim Edildi olunca Hak edildi olan primi, servisin genel toplamı ve oranla birlikte kontrol edin.
- 3Personel kartında Ödeme Ekle ile yaptığınız ödemeyi girip kalan bakiyeyi görün.
Örnek demo akışı
Örnek: 10.000 TL’lik bir servise yüzde 10 oranıyla usta ekleyin, kaydı Teslim Edildi’ye alın, sonra ustaya 600 TL ödeme girin.
Sonuç: Prim 1.000 TL olarak hak edilir; ödeme sonrası ödenecek bakiye 400 TL görünür. Servis iptal edilirse prim iptal hareketiyle düzeltilir.
Personel ve Prim Yönetimi ile birlikte kullanılan modüller
Personel ve Prim Yönetimi ile ilgili rehberler, sektörler ve araçlar
İlgili rehberler
Bu konuyu günlük işte nasıl uygulayacağınızı anlatan yazılar.
Paket kapsamı ve fiyat
- Carzi Standart: 2.500 TL / ay veya 25.000 TL / yıl, KDV dahil
Carzi Temel ve Standart paketlerinde 2 kullanıcı ve 1 şube dahildir; ilave kullanıcı yıllık 200 TL, ilave şube yıllık 2.000 TL olarak ayrıca fiyatlandırılır. Carzi Plus kapsamı teklifte belirlenir.
Personel ve Prim Yönetimi hakkında sık sorulan sorular
Prim yalnız işçilik tutarından mı hesaplanır?
Mevcut Carzi prim hesabı servis kaydının toplam tutarı üzerinden belirlenen yüzdeye dayanır. Yalnız işçilikten prim ödeme anlaşmanız varsa bu farkı uygulamaya geçmeden önce değerlendirin. Prim takibi bordro veya yasal ücret hesabı değildir.
Prim hangi tutar üzerinden hesaplanır?
Servis kaydının genel toplamı üzerinden: toplam × prim oranı ÷ 100. Parça maliyeti ya da kâr düşülmez. Maliyete göre prim hesaplamak istiyorsanız bunu Carzi yapmaz; Prim Hesaplama aracıyla ayrıca deneyebilirsiniz.
Prim ne zaman ustanın alacağı olur?
Servis kaydı Teslim Edildi durumuna geçtiğinde. Daha önceki aşamalarda prim görünür ama hesaba işlenmemiştir. Kayıt iptal edilirse prim de iptal edilir ve hareket geçmişinde düzeltme olarak görünür.
Aynı işte iki usta çalıştıysa ne olur?
Servis kaydına birden fazla personel eklenir; her birinin oranı ayrı girilir ve prim ayrı hesaplanır. İşi nasıl paylaştırdığınıza siz karar verirsiniz; Carzi oranları kendiliğinden bölmez.
Personel pasife alınırsa primleri silinir mi?
Hayır. Pasife alınan personel yeni servislere eklenemez ama geçmiş prim hareketleri korunur. İsterseniz bağlı kullanıcının girişini de aynı anda kapatabilirsiniz.
Primi ustaya Carzi’den ödeyebilir miyim?
Ödemeyi kendi yönteminizle yaparsınız; “Ödeme Ekle” ustaya yaptığınız ödemeyi (nakit, havale vb.) kayda geçirir ve bakiyeyi düşürür.
Varsayılan oranı değiştirirsem eski işler etkilenir mi?
Servis kaydındaki prim oranı kayıtla birlikte durur. Ustanın varsayılan oranını değiştirmek yeni eklediğiniz servisleri etkiler; geçmiş kayıtları, kaydı düzenlemediğiniz sürece değiştirmez.
Primi bordroya nasıl aktarırım?
Carzi bordro üretmez. Hesap Hareketleri ekranı hak edilen ve ödenen primleri tarihleriyle listeler; bu dökümü muhasebecinize verirsiniz.
Personel ve Prim Yönetimi hangi pakette?
Carzi Standart kapsamında değerlendirilir. Carzi Plus ayrı uygulamadır; ilgili iş akışı demo görüşmesinde değerlendirilir.
Son güncelleme:
Personel ve Prim Yönetimi modülünü servisinizde deneyin
Kurulum beklemeden tarayıcıdan başlayın. Kredi kartı gerekmez.